viernes 30, enero 2026

Comunicamos sustentabilidad

Diez años de acción sostenible con empresas que aceleran la agenda ODS

El informe 2025 de CEADS revela una gestión sostenible madura: más de 440 iniciativas, metas prioritarias definidas y un fuerte soporte del sector privado, público y la sociedad civil.

En su décima edición, el programa Conectando Empresas con los ODS, impulsado por CEADS en alianza con EY Argentina, volvió a demostrar la madurez alcanzada en la integración de los Objetivos de Desarrollo Sostenible a la gestión corporativa.

El encuentro se realizó en el Auditorio Torre BBVA, en la Ciudad de Buenos Aires, y reunió a 130 representantes de empresas, organizaciones y organismos de gobierno. Desde 2016, el programa se consolidó como un espacio de referencia para medir, documentar y promover el aporte del sector privado al desarrollo sostenible del país.

En la apertura, Camila Staffora, principal manager de Negocio Responsable de BBVA en Argentina, destacó la importancia de contar con ámbitos de diálogo y trabajo conjunto entre empresas, organizaciones y el sector financiero para impulsar la agenda de sostenibilidad. También subrayó el compromiso del banco con los ODS y agradeció la elección del auditorio como sede del encuentro.

Durante las palabras iniciales, Sebastián Bigorito, director ejecutivo de CEADS, recordó los desafíos fundacionales del programa y señaló que el objetivo desde el comienzo fue pasar de la ambición a la acción, construyendo un registro histórico basado en evidencia sobre la contribución real del sector empresario.

Luis Guastini, presidente de CEADS, sumó que existe una convicción profunda de que las empresas pueden contribuir a una sociedad más sostenible e inclusiva, destacando que hoy el 97% de las iniciativas ya cuenta con indicadores concretos, un salto notable respecto de los primeros años.

Fernando Paci, Country Managing Partner de EY Argentina, afirmó que el programa se convirtió en un insumo clave para la planificación estratégica dentro de las organizaciones. Señaló que el benchmark que aporta el informe resulta valioso para los directorios, ayudando a identificar avances y áreas prioritarias de trabajo para el año siguiente.

La presentación de resultados, a cargo de representantes de CEADS y EY Argentina, mostró que en 2025 se registraron 445 iniciativas, de las cuales 113 fueron nuevas y 342 actualizadas. A lo largo de diez años, 123 empresas participaron del programa, acumulando un total de 986 iniciativas. El análisis reveló que el 86% de las empresas identifica y prioriza metas de ODS relevantes para su actividad, mientras que el 93% utiliza los ODS para diseñar su estrategia de sostenibilidad o elaborar su materialidad.

Los objetivos con mayor volumen de iniciativas fueron Educación de calidad (ODS 4), Producción y consumo responsable (ODS 12) y Trabajo decente y crecimiento económico (ODS 8), mientras que los que más crecieron recientemente fueron los ODS 6, 7, 13 y 15. La participación de actores estuvo compuesta por un 29% del sector privado, 25% sector público, 23% organizaciones de la sociedad civil, 18% sector académico y 5% organismos internacionales.

El panel de intercambio reunió a referentes de Mastellone Hnos., Andreani, Loma Negra y ArcelorMittal Acindar, moderados por María Rigou, Directora de Cambio Climático y Servicios de Sostenibilidad de EY Argentina. Los participantes compartieron aprendizajes sobre cómo integrar los ODS en sus estrategias empresariales. Luis Demichelli, de Mastellone Hnos., destacó la importancia de institucionalizar la rendición de cuentas y valoró el intercambio entre compañías como motor de mejora.

Pamela Rodríguez Cuenca, de Loma Negra, enfatizó que el principal desafío es demostrar impacto con datos concretos y afirmó que el programa impulsó la mejora y alineación de indicadores. Valeria Tamburo, de ArcelorMittal Acindar, señaló que el programa permite ampliar la mirada interna y sumar nuevas áreas al trabajo con los ODS. Por su parte, Gabriel Pérez, de Andreani, subrayó el valor de la plataforma como memoria institucional para evitar la pérdida de iniciativas ante la rotación de equipos.

El encuentro concluyó con la entrega de distinciones a las empresas que presentaron o actualizaron iniciativas durante 2025, reconociendo su compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible y con el programa Conectando Empresas con los ODS.

Para acceder al Informe 2025 hacer click aquí.

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