martes 21, abril 2026

Comunicamos sustentabilidad

Telecom reafirma su compromiso con los estándares ESG

La Memoria Anual Integrada presenta los resultados financieros y no financieros de la gestión 2023 de Telecom, en cumplimiento con estándares internacionales en temas económico-financieros, ambientales, sociales y de gobierno corporativo.

La Memoria Anual Integrada da cuenta de la evolución de Telecom en su pasaje desde una empresa de servicios TIC a consolidarse como un ecosistema de plataformas digitales ancladas en la conectividad, que impulsa la economía digital y potencia la vida de sus más de 33 millones de clientes a través de sus marcas Personal, Flow, Personal Pay y Telecom (servicios B2B).

Con una inversión de $568.817 millones, Telecom continúa profundizando la evolución de sus redes e inauguró la primera red 5G de la Argentina para que las personas puedan experimentar la tecnología que revoluciona las comunicaciones en el mundo y alcanzó más de 94.000 kilómetros de fibra óptica para soportar servicios de acceso fijo, móvil y transporte de redes. 

La Memoria Anual Integrada también reafirma el compromiso de la compañía en seguir profundizando distintas acciones de eficiencia, así como la incorporación de fuentes de energía renovable a su matriz energética, con un claro objetivo de mitigación en los impactos de cambio climático.

Asimismo, continúa trabajando en las oportunidades de transformación que ofrecen los servicios TIC, desde las soluciones cloud hasta las propuestas IoT, de cara a los desafíos que presenta la transición hacia una economía baja en carbono.

La compañía alcanzó grandes hitos para reducir su huella de carbono y mitigar los efectos del cambio climático, entre ellos la incorporación de tarjetas SIM sustentables para los dispositivos móviles de sus clientes Personal. Estas SIM card carbono neutrales y hechas con materiales 100% reciclados han reemplazado la totalidad de las SIM comercializadas por Telecom. Esta iniciativa se encuentra en línea con una de las estrategias core de negocio de incorporar al cliente al círculo virtuoso de la economía circular. 

 La compañía obtuvo por segundo año consecutivo la certificación de Great Place to Work, reafirmando su compromiso con ofrecerle a sus más de 21.000 colaboradores un ambiente de trabajo con las mejores prácticas culturales, y donde se maximiza el potencial humano. 

De manera complementaria, la Memoria Anual Integrada reafirma el compromiso sostenido de Telecom, desde hace 10 años, con la inclusión digital y la educación en tecnología. Más de 9.600 personas de todo el país participaron de programas gratuitos (digit@lers, Chicas digit@lers y Nuestro Lugar) que promueven el desarrollo de habilidades digitales para su crecimiento personal y profesional, eje central de la estrategia de formación digital de Telecom.

El informe también destaca las iniciativas para garantizar una gobernanza transparente y responsable, la ética empresarial y el cumplimiento de las leyes y regulaciones aplicables, reportando sus prácticas de gobierno corporativo, programa de integridad y relación con proveedores. 

Se puede acceder al documento completo en el sitio web

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